综合事业部晋升评审时间每年（）次，每年（）月和（）月进行晋升评估

优秀毕业生评比每年月份进行，其余奖项每年月份进行（） 日常考核管理办法与每年的个人评优晋升直接挂钩，如发生（）次及以上的考核，不能参加评优和晋升。 根据QHSE管理体系中《QHSE会议》，事业部每年至少组织召开（）安全生产委员会会议，分析和总结事业部安全生产状况及安全生产形势 本行基本工资原则上每年晋升一次（） 《员工晋升发展通道及年度绩效评审2016年》员工晋升通道中，认证评审的维度有（） 冬季“四防”：时间为每年月（） 初级讲师续聘及晋升条件中,每年需完成__门课程开发（） 凡在年度考核中被确定为优秀、称职的，每年应当晋升工资和发放奖金。 凡在年度考核中被确定为优秀、称职的，每年应当晋升工资和发放奖金。 每年月是安全活动月（） 每年月为公司“质量提升月”（） 对晋升结果进行评估的方法包括（ ）。 ( )属于对晋升结果进行评估的方法。 （）属于对晋升结果进行评估的方法。 按照总公司统一部署，每年月定为“客运规章清理月”（） 下列哪些中级专业技术职务干部晋升专业技术等级，每年分别不超过符合晋升资格条件干部数量的35％（） 下列哪些高级专业技术职务干部晋升专业技术等级，每年分别不超过符合晋升资格条件干部数量的30％（） 下列哪些初级专业技术职务干部晋升专业技术等级，每年分别不超过符合晋升资格条件干部数量的40％（） 根据事业部QHSE管理体系《安全检查》，直属单位每年对属地各作业单元进行至少（）次安全检查 对晋升结果进行评估的方法主要有面谈法和（）。