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根据《劳动法》,地方人民政府确定和调整最低工资标准应当考虑的有()。
多选题
根据《劳动法》,地方人民政府确定和调整最低工资标准应当考虑的有()。
A. 就业状况
B. 劳动生产率
C. 企业利润增长情况
D. 社会平均工资水平
E. 劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用
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按劳动法的规定,下列属于确定和调整最低工资标准应当参考的因素有 ( )
劳动法规定,确定和调整最低工资标准应考虑因素有()
根据劳动法的规定,最低工资标准由()规定。
根据劳动法的规定,最低工资标准由()规定。
根据《劳动法》的规定,以下属于确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素的是()
根据《劳动法》规定,最低工资标准应由省、自治区人民政府统一制定,报国务院批准执行()
《劳动法》第四十九条,确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素()
劳动法规定,确定和调整最低工资标准应考虑的因素有( )。
劳动法规定,确定和调整最低工资标准应考虑的因素有(?)。
根据《劳动法》规定,规定最低工资标准的机构是
最低工资标准发布实施后,如确定最低工资的因素发生变化,应当适时调整。最低工资标准()。
我国《劳动法》规定,确定和调整最低工资标准时,应综合参考哪些因素?()
我国《劳动法》规定,确定和调整最低工资标准时,应综合参考哪些因素()
经省人民政府同意,从2018年8月1日起调整江苏省最低工资标准,一类地区月最低工资标准增至()
根据《最低工资标准》,最低工资标准()至少调整一次。
确定和调整最低工资标准应当参考的因素()
根据《劳动法》的规定,下列各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有().
根据《劳动法》的规定,下面各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有()
简述政府确定和调整最低工资标准应当参考的因素有哪些
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