我国《劳动法》规定，确定和调整最低工资标准时，应综合参考哪些因素?()

根据《劳动法》，省、自治区、直辖市人民政府确定和调整最低工资标准时，应当综合参考的因素有（）。 根据《劳动法》，省、自治区、直辖市人民政府确定和调整最低工资标准时，应当综合参考的因素有（）   根据《最低工资规定》的规定，确定和调整小时最低工资标准应参考那些因素？ 根据《最低工资规定》的规定，确定和调整月最低工资标准应参考那些因素？ 在确定和调整最低工资标准时应考虑的因素有（）。 根据《最低工资规定》，在计算最低工资标准时应剔除的是（）。 根据《劳动法》的规定，确定和调整最低工资标准应当综合考虑下列因素（）。 根据《劳动法》的规定，以下属于确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素的是（） 确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：（） 确定和调整最低工资标准应当综合参考因素包括（ ）。 确定和调整最低工资标准应当综合参考__等因素（） 根据《劳动法》，相关部门在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素，除社会平均工资水平外，还包括（）。   《劳动法》第四十九条，确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素（） 在确定和调整最低工资标准时不予考虑的因素是() 按劳动法的规定，下列属于确定和调整最低工资标准应当参考的因素有 ( ) 我国各省级政府在确定和调整最低工资标准时应考虑的因素有（ ）。 我国各省级政府在确定和调整最低工资标准时应考虑的因素有（）。 根据劳动法的规定，确保和调整最低工资标准应当参考（）等因素。 确定和调整最低工资标准应综合考虑（　　）。 （2020年真题）根据《劳动法》，省、自治区、直辖市人民政府确定和调整最低工资标准时，应当综合参考的因素有（　　）