多选题

在我国,股票期权的激励对象主要包括()。

A. 上市公司的董事
B. 核心技术(业务)人员
C. 上市公司的高级管理人员
D. 公司认为应当激励的其他与员工
E. 近3年内被证券交易所公开宣布为不适当人选的企业员工

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热门试题
下列公司成员中,不属于股票期权的激励对象的是()。 在股票期权模式下,激励对象获授的股票期权可以转让,但不得用于担保或偿还债务。(  ) 股票期权作为股权激励模式,具有的优点包括() 出现下列()情形之一的人员,不得成为股票期权的激励对象。 激励对象获授的股票期权不得转让、用于担保或偿还债务。 股票期权的授予价格是指:上市公司向激励对象授予限制性股票时所确定的、激励对象获得上市公司股份的价格。 股票期权的授权日是指上市公司向激励对象授予股票期权的日期,授权日必须为交易日。 在股票期权模式下,激励对象获授的股票期权不可以转让,但可以用于担保或偿还债务。(  ) 关于我国上市公司股票期权激励计划的说法,错误的是()。   激励对象获授的股票期权可以转让,但不得用于担保或偿还债务。 对于持股5%以上的股东及其关联人能否成为股票期权的激励对象需要()做出决议。 激励对象获授的股票期权可以转让,但不得用于担保或偿还债务() 股票期权的有效期,即从股票期权授予之日起至所有股票期权行权或注销完毕之日止,从授权日计算不得超过(),在股票期权有效期内,上市公司应当规定激励对象分期行权 某企业通过设立股票期权来激励员工,这种激励属于()。 根据我国股权激励的相关政策,关于股票期权的说法,正确的是(  )。 根据我国股权激励的相关政策,关于股票期权的说法,正确的是(  )。 根据我国股权激励的相关政策,关于股票期权的说法,正确的是( )。 根据我国股权激励的相关政策,关于股票期权的说法,正确的是(  )。 股票期权激励的是组织中的() 参与上市公司股权激励计划的激励对象的股票来源主要有(  )。
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