多选题

直接指标法对于非管理人员的衡量指标包括(  )。

A. 生产率
B. 工作数量
C. 工作质量
D. 员工缺勤率
E. 员工流动率

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关于站点管理人员KPI新考核指标,以下说法错误的是() 运用行为观察量表法就案例中管理人员的“团队精神”指标,设计考评表.(15分) 市、州局(公司)不得向专卖管理人员下达销售任务,专卖管理人员绩效考核评价体系中不得包含销售指标() 下列各项不属于直接指标法中工作质量衡量指标的是()。 下列各项不属于直接指标法里工作质量衡量指标的是(  )。 (  )采用更直接的工作绩效衡量的指标,通常适用于非管理岗位的员工。 对于“两票”合格率指标及违反本细则管理要求的,应追究相关管理人员的责任并按责考核() 高级管理人员负责明确企业使命,高级管理人员包括( ) 高级管理人员负责明确企业使命,高级管理人员包括 ()是衡量管理人员是否称职的标准之一。 ()是衡量管理人员是否称职的标准之一。 跟班写实量化指标要求,段机关科室专业管理人员每月至少跟班写实次() 垂直管理人员考核期内月均总部任务类指标小于()分,职能总部有权召回 衡量财会人员业绩的指标包括()。 《自动柜员机管理办法》中的相关责任人员包括直接管理人员和间接管理人员,直接管理人员是指穿墙式自助柜员机的管理员和出纳员以及大堂式柜员机的管理员,间接管理人员包括委派会计主管、行长等人() 法约尔认为管理人员应该具有的品质包括 ( ) 不同层次的管理人员所应具有的技能是不同的,对于高层管理人员而言,(  ) 管理人员开发的直接目的是()。 人员测评过程的主要衡量指标包括() 常用的库存管理衡量的指标包括()
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