单选题

根据《劳动台同法》,劳动者的下列情形中,用人单位不得解除劳动合同的是()

A. 在试用期间被证明不符合录用条件的
B. 严重违反用人单位规章制度
C. 患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的
D. 被依法追究刑事责任的

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根据《劳动合同法》,劳动者的下列情形中,用人单位不得解除劳动合同的是()。 根据《劳动合同法》的规定,劳动者有()情形,用人单位不得解除劳动合同。 劳动者有下列(  )情形的,用人单位不得解除劳动合同。 根据《艻动合同法》,下列情形中,用人单位不得解除劳动者劳动合同的是() 根据《艻动合同法》,下列情形中,用人单位不得解除劳动者劳动合同的是() 根据《劳动合同法》,劳动者的下列情形中,用人单位不得解除劳动合同的是()(2013) 劳动者有下列哪种情形的,用人单位不得解除与劳动者的劳动合同(???) 劳动者有( )情形的,用人单位不得解除劳动合同 根据《劳动合同法》,下列情形中,用人单位不得解除劳动者劳动合同的是()。2018真题 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同(    ) 下列情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的有()。 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同( ) 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同:() 下列情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的有() 下列属于用人单位不得与劳动者解除劳动合同的情形是()。 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据《劳动法》的规定解除劳动合同() 根据《劳动合同法》的规定,用人单位有( )情形的,劳动者可以解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 根据《劳动法》,下列情形中,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的有()。 根据《劳动法》,劳动者有下列()情形之一的,用人单位可随时解除劳动合同 根据《劳动合同法》,劳动者的下列情形中,用人单位可以随时和劳动者解除劳动合同的有(  )。
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