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劳动合同的效力, 一般高于集体合同的效力。
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劳动合同的效力, 一般高于集体合同的效力。
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不可贬低效力是指集体合同中规定的劳动条件和劳动报酬是个人劳动合同的最低劳动标准。()
试述集体合同与劳动合同的关系。答:集体合同与劳动合同既有联系又有区别。
试述集体合同与劳动合同的关系。答:集体合同与劳动合同既有联系又有区别
某演艺公司与演员签订的个人劳动合同中约定的培训机会少于集体合同标准,该条款效力如何?
下列()不是集体合同的效力体现。
集体合同与劳动合同的( )表现在,集体合同规定企业的最低劳动标准,凡劳动合同约定的标准低于集体合同标准的,一律无效。
某演艺公司与演员签订的个人劳动合同中约定的工资标准低于集体合同标准,该条款效力如何?
某演艺公司与演员签订的个人劳动合同中约定的休息时间少于集体合同标准,该条款效力如何?
某演艺公司与演员签订的个人劳动合同中约定的福利待遇低于集体合同标准,该条款效力如何?
何谓集体合同 ?集体合同与劳动合同的区别是什么?
劳动合同中的劳动标准低于集体合同约定的,依集体合同执行。
地方集体合同在()发生法律效力。
产业集体合同对()发生法律效力。
集体合同与劳动合同的联系?
集体合同的劳动合同的区别?
根据《集体合同规定》的规定,( )的集体合同不具有法律效力。
某演艺公司与演员签订的个人劳动合同中约定的工作环境标准低于集体合同标准,该条款效力如何?
集体合同中的( )规定了劳动合同和集体合同履行的有关规则。
劳动合同中约定的劳动报酬如果低于集体合同的规定,应按集体合同执行()
集体合同与劳动合同的( )表现在,集体合同的内容是关于企业的一般劳动条件标准的约定,以全体劳动者共同权利和义务为内容。
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