单选题

违反企业制定的有关规章制度的现象和行为,属于()

A. 违章作业
B. 违章指挥
C. 违反劳动纪律
D. 什么也不算

查看答案
该试题由用户151****16提供 查看答案人数:40248 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户151****16提供 查看答案人数:40249 如遇到问题请联系客服
热门试题
施工单位应当根据本单位的实际情况,按照法律、法规、规章和工程建设标准强制性条文的要求,制定有关施工安全生产的具体规章制度。下列属于施工单位安全生产规章制度的有() 强化企业生产管理必须严格执行各项规章制度,杜绝违章指挥,违章作业和违反劳动纪律现象() 水利水电施工企业应制定完善安全生产规章制度,形成安全生产规章制度体系。 以下哪项属于违反信贷业务规章制度行为() 违反劳动纪律、规章制度、管理规定等属于() 题目凡违反以下规章制度规定都属于违章() 下列违反规章制度的行为属于严重的是() 下列属于安全规章制度制定原则的有() 企业规章制度制定的程序一般包括()。 企业如何制定关于使用服务用语的规章制度() 以下属于违反柜面业务规章制度的行为是()。 以下属于严重违反公司规章制度行为的是() 以下哪些行为属于违反员工管理规章制度的行为() 规章制度属于企业文化的() 规章制度属于()的企业文化 在企业规章制度中,财务制度属于()。   简述制定企业内部劳动规章制度的程序。 制定企业劳动规章制度的基本原则包括()。 规章制度和业务流程都是上级行制定的,下级行只要遵照执行,无需对现有制度和流程进行定期梳理。 企业职工对劳动规章制度的意见经常表现在执行过程中的不公平,对违反劳动规章制度职工处理的标准并不一致,这违反了规章制度实施的()。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位