劳动合同是劳动关系依据国家法律的规定，按照()的原则缔结的，是劳动关系当事人双方合意的结果。

工资是指企业按照国家法律法规和劳动合同的约定，以货币形式支付给职工的（） 劳动者与用人单位享有劳动自由，意味着双方可以排除国家法律的强行性规定，自由签订劳动合同（） 为保障劳动者的身心健康，国家法律规定劳动者每周工作时间不超过（） 根据《劳动法》等劳动法律、法规，依法订立的劳动合同受国家法律的保护，对劳动者产生约束力，是处理劳动争议的直接证据和依据。 经济法律关系的主体资格由国家法律规定。 经济法律关系的主体资格由国家法律规定（） 劳动合同不必载明为职工提供符合国家法律、法规、标准规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品（） 按照国家法律、法规规定劳动者在休假期间应得到工资支付。 工作时间是指以国家法律规定劳动者为用人单位（）的时间。 下列选项中符合国家法律规定是（） ()劳动合同是确立劳动关系的法律形式。 （）是指劳动者按照国家法定工作时间，从事全职工作的劳动合同。 劳动者因（）而解除劳动合同是不符合法律规定的。 劳动者因(　　)而解除劳动合同是不符合法律规定的。 劳动者因（　）而解除劳动合同是不符合法律规定的。 肺结核是国家法律规定的乙类传染病。 下列哪个国家法律规定合伙企业是独立法人。（） 社会保险是由国家法律规定强制实施的。() 肺结核是国家法律规定的乙类传染病（） 目前中国国家法律规定放假的传统节日是（）