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()在于保障劳动者的物质帮助权,其功能是使劳动者在年老、患病、工伤、失业和生育等情况下能够获得帮助和补偿
单选题
()在于保障劳动者的物质帮助权,其功能是使劳动者在年老、患病、工伤、失业和生育等情况下能够获得帮助和补偿
A. 促进就业法律制度
B. 劳动标准制度
C. 职业培训制度
D. 社会保险制度
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对劳动者而言,物质帮助权主要通过下列哪项来实现?()
(2019年11月) 对劳动者而言,物质帮助权主要通过( )来实现。
国家建立劳动保护制度,目的是使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
()是指国家为使劳动者通过参加社会劳动后在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下,能够获得物质帮助和补偿的法律制度
对劳动者而言,物质帮助权主要通过下列哪一项来实现?( )
社会保险是政府通过立法强制实施,由劳动者、劳动者所在的工作单位或社区以及国家三方面共同筹资,帮助劳动者及其亲属在遭遇年老、疾病、工伤、生育、失业等风险时,防止收入的中断、减少和丧失,以保障其()的社会保障制度
国家建立()制度,目的是使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿
国家发展()事业,目的是使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿
国家设立()基金,目的是使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿
用人单位招用劳动者时,劳动者有什么知情权?
劳动合同是劳动者实现(),维护劳动者合法权益的重要保障。
劳动者的劳动权包括()
《劳动法》规定,()的保护是对劳动者的最低限度保护,是对劳动者基本利益的保障,对劳动者的意义最重要
保护妇女劳动者、未成年劳动者、残疾劳动者、少数民族劳动者、退役劳动者等的合法权益,体现了对劳动者权益的保护()
21世纪最需要的劳动者(): 创业型劳动者|复合型劳动者|智能型劳动者|社会型劳动者
劳动者应享有休息休假权,用人单位不得强迫劳动者加班()
劳动者或者其()、劳动者委托的代理人有权查阅、复印劳动者的职业健康监护档案。
国家依法建立的,劳动者在年老、患病、伤残、生育和失业时,能够从社会获得物质帮助的制度叫做()
保护妇女劳动者、未成年劳动者、残疾劳动者、少数民族劳动者、退役军人劳动者等的合法权益,体现了对劳动者权益()的保护
保护妇女劳动者、未成年劳动者、残疾劳动者、少数民族劳动者、退役jun人劳动者等的合法权益,体现了对劳动者权益的保护()
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