简述女职工和未成年工特殊保护法律制度的特点

某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》，下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中，正确的是（） 女职工和未成年工保护意义？ 劳动保护制度包括劳动安全卫生制度和对女职工、未成年工的特殊保护制度。 女职工特殊保护法律制度的主要内容是什么？ 关于女职工和未成年工特殊保护的说法，正确的有()。 (2018年)某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》，下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中，正确的是（ ）。 （2018年真题）某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》，下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中，正确的是（ ） 工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等统称为 集体合同中的女职工和未成年工的特殊保护主要包括（） 规定对女职工和未成年工进行劳动保护、女职工和未成年工禁止劳动的范围的相关法规是（）。 女职工和未成年工的特殊保护。企业应采取各种措施对他们进行特殊保护，签订（） 女职工和未成年工的特殊保护。企业应采取各种措施对他们进行特殊保护，签订（） 劳动保护内容包括__、职业卫生、科学管理、__、女职工和未成年工的特殊保护（） 简述未成年工特殊保护制度的主要内容。 （）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 （　　）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 （ ）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 国家对女职工和未成年工实行（）。 国家对女职工和未成年工实行（）。 国家对女职工和未成年工实行()。