多选题

集体合同中的女职工和未成年工的特殊保护主要包括()

A. 女职工和未成年工禁忌从事的劳动
B. 女职工的经期、孕期、产期和哺乳期的劳动保护
C. 女职工、未成年工定期健康检查
D. 女职工的使用和登记制度

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(2018年真题)某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》,下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中,正确的是( ) 关于女职工和未成年工特殊保护的说法,正确的有()。 劳动保护内容包括__、职业卫生、科学管理、__、女职工和未成年工的特殊保护() 简述女职工、未成年工特殊劳动保护标准的内容。 规定对女职工和未成年工进行劳动保护、女职工和未成年工禁止劳动的范围的相关法规是()。 简述女职工和未成年工特殊保护法律制度的特点 请简述我国对女职工与未成年工的特殊保护制度。 劳动保护制度包括劳动安全卫生制度和对女职工、未成年工的特殊保护制度。 女职工和未成年工的特殊保护。企业应采取各种措施对他们进行特殊保护,签订() 女职工和未成年工的特殊保护。企业应采取各种措施对他们进行特殊保护,签订() 劳动保护的内容包括.劳动安全卫生工作;休息休假保障;女职工和未成年工特殊保护。 《劳动法》明确规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是( )。   试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护。 试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护 国家对女职工和未成年工实行()。 国家对女职工和未成年工实行__() 国家对女职工和未成年工实行()。 国家对女职工和未成年工实行()。   试述用人单位违反女职工及未成年工特殊保护规定的行为及处理。 对女职工和未成年工实行特殊保护只是一项特殊规定,它不属于劳动保护的范畴()
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