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供应商的绩效管理是为了解供应存在的不足之处,最终将不足之处反馈给()
单选题
供应商的绩效管理是为了解供应存在的不足之处,最终将不足之处反馈给()
A. 公司领导
B. 监督管理小组
C. 供应商
D. 质量管理小组
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供应商绩效管理和绩效考评的方式有()。
供应商选择的标准有哪些?对供应商实施绩效管理的基础条件是什么?
为了继续同优秀的供应商进行合作,必须对优秀供应商的绩效进行管理。在对优秀供应商进行绩效管理时,应遵循的基本原则是( )。
公司的供应商、供应商的供应商,以及管理这些关系的流程是()
根据供应商综合评估结果,对供应商实施等级管理,分为1级供应商、2级供应商、3级供应商和不合格供应商。
将供应商分为公开竞价型供应商、网络型供应商和供应链管理型供应商,是根据 ( )的不同划分的。
根据供应商综合评估结果,对供应商实施等级管理,分为A级供应商、B级供应商、C级供应商,并建立()制度。
以下哪种情况供应商的供应资格将不会被取消()
建立与供应商的()是供应商管理的核心
产品经过供应商、制造商和分销商三级传递,最终去向是供应商()
供应商绩效管理的基本原则包括()
跨职能团队在评价供应商的绩效时主要是评价供应商的()
供应商管理时,对供应商的选择、开发、控制是()。
供应商关系管理的基础是对供应商的分类()
评价供应商绩效用来()
供应商商绩效评价指标体系中,供应指标用来考核供应商的交货表现,该指标主要涉及( )。
供应商管理时,对供应商的使用是()。
按照供应商的综合实力及信誉等级划分()、优秀供应商和合格供应商,同时实行供应商目录管理制度,明确各级供应商所能供应的物资品种范围
供应商分为全国供应商,BU供应商,省区供应商三类()
对供应商进行绩效考核时,最基本的考核方法是仅衡量供应商的().
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