管理者在“理”的过程中，还要尽量协调公司的利益和员工的利益（）

（）在整个绩效管理过程中扮演着组织协调者和推动者的角色。 根据系统要求，管理者在管理过程中应处理好哪几方面关系？ 学校管理者在学校管理过程中，要根据管理环境和管理条件的不断变化及时收集信息，保持反馈，有效调整管理过程和环节。这是强调学校管理的（） 要求医院管理者在管理过程中，重视管理对象中人价值的伦理原则是（） 管理过程是以管理者与被管理者的双边活动为() 在绩效改进沟通过程中，管理者和员工之间需要做好的工作有（） 在护理管理中应用管理过程理论，强调了护理管理者 （）是管理者和员工就工作目标和标准达成一致意见，形成契约的过程，是整个绩效管理过程的起点。 强调管理过程是管理者对被管理者所施加的主动影响，这种影响的结果又反过来影响管理过程和结果的理论是（） 实验内容设计过程中，要尽量选择（）物品 管理过程中的协调的主要哲学依据是()。 是管理过程中的有效手段，是一种能力，是合格管理者的必备的素质（） 在企业行政协调中，要着重协调行政管理过程中的（）。 绩效改进计划过程中管理者与员工沟通两到三次即可。 绩效改进计划过程中管理者与员工沟通两到三次即可。 绩效改进计划过程中管理者与员工沟通两到三次即可（） 管理道德是指组织在管理过程中所形成的调整和协调各种管理关系的行为规范总和，是管理者与组织的精神财富。 在哪个项目管理过程组中识别利益相关者（） （）是指管理者和员工之在责任目标与如何实现目标上所达成共识的过程，以及增强员工成功达到目标的管理实践和促进员工取得优异绩效的梳理过程。 作为管理者，我们应该把员工利益放在首位。