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下列关于人员招聘数量与质量评估说法错误的是( )。
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下列关于人员招聘数量与质量评估说法错误的是( )。
A. 有利于改进招聘方式和方法
B. 能为企业员工培训开发、绩效评估等人力资源管理项目提供重要的信息和依据
C. 有利于找出招聘活动中的薄弱环节
D. 是招聘过程必不可少的一个环节
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