劳动合同终止的条件只能是时间之外的某种（）或者（）。

劳动合同期满或当事人约定的劳动合同终止的条件出现，劳动合同即行终止。（） 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明 劳动合同终止的的条件是()。 劳动合同终止的的条件是（） 劳动合同终止条件属于法定情形，双方当事人不能自行约定劳动合同终止条件（） 劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任为劳动合同必备条款，除此之外，当事人可以协商约定其他内容。 A公司和B商场的做法不合法。劳动合同的解除不符合劳动合同终止的条件，包括自然终止条件和因故终止条件。其中，自然终止条件包括：①定期劳动合同到期；②劳动者退休；③以完成一定工作为期限的劳动合同规定的工作任务完成，合同即位终止。因故终止条件包括：①劳动合同约定的终止条件出现，劳动合同终止；②劳动合同双方约定解除劳动关系，一方依法解除劳动关系；③劳动关系主体一方消灭（企业破产、劳动者因故死亡）；④不可抗 （）情况下即使劳动合同终止条件出现，用人单位也不得终止劳动合同 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同（）出现,劳动合同即行终止。 简述劳动合同终止的条件。 下列符合劳动合同终止条件的是 劳动合同期满或当事人约定终止条件出现时，劳动合同自行终止（） 劳动合同期满，劳动合同即行终止，终止时间按劳动合同期限最后一日的24时为准（） 工作时间只能由法律规定或者劳动合同约定 什么情况下即使劳动合同终止条件出现，用人单位也不得终止劳动合同？ 什么情况下即使劳动合同终止条件出现，用人单位也不得终止劳动合同（） 用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动合同的，工资计发到劳动合同终止或者解除之日，并自终止或者解除劳动合同之日起日内一次性付清劳动者的工资（） 用人单位在解除或者终止劳动合同时可自行决定是否出具解除或者终止劳动合同的证明（） （）是指无确定终止时间的劳动合同 劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同（）