判断题

甲与A公司签订为期两个月的劳动合同,其试用期为一个月()

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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。 试用期一个月() 签订2年期劳动合同的,试用期不得超过3个月() 甲某与某建筑施工企业签订了劳动合同,约定试用期为3个月,则劳动合同期至少应为()。 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过6个月() 关于试用期,《劳动合同法》规定:劳动合同期限3个月以上不满一年的,试用期不得超过6个月。()   单项-某公司与孙某签订的劳动合同未约定合同期限,但约定试用期为10个月,试用期满后双方再商定是否签订劳动合同,关于试用期,下列说法正确的是() 劳动合同的期限3个月——1年时,试用期不超过个月; 劳动合同的期限1年——3年,试用期不超过个月; 劳动合同的期限3年以上,试用期不超过()个月 大学生小王进入企业工作,劳动合同期限不满三个月,企业与小王约定一个月试用期() 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过三个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月() 甲公司与张某签订劳动合同,未约定劳动合同期限,仅约定试用期 8 个月,下列关于该试用期的表述中,正确的是() 甲某与所在单位签订了为期2年的普通劳动合同,试用期为2个月,甲某试用期未满便想解除劳动合同,则下列说法正确的是() 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()。 赵某与某公司签订了2年劳动合同,则试用期为()个月。 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。() 甲某与某建筑施工企业签订了劳动合同,其劳动合同期限为6个月,则甲的试用期应在( )的期间范围内确定。 甲某与某建筑施工企业签订了劳动合同,其劳动合同期限为6个月,则甲的试用期应在()的期间范围内确定。   半年期劳动合同试用期不得超过1个月() 2013年4月1日,甲公司与张某签订了一份劳动合同,合同中只约定了3个月的试用期,并未约定合同期限,该劳动合同无效。()
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