试述领导绩效考评的客观公正原则。

以下哪项事例违背了领导批评的客观公正性原则（） 最为客观的绩效考评方法是（　　）。 试述领导效能考评的意义。 试述教育公正原则。 领导绩效考评的基本方法。 领导绩效考评的方法有（） 用结果衡量绩效是绩效评价中最客观、最公正的。() 试述考评的原则 以下属于绩效考评的客观标准有（） 把领导绩效考评划分为定性考评、定量考评的依据是() 绩效标准是绩效考评的基础，必须定量化，客观化（） 事业单位工作人员考核要坚持客观公正、民主公开、注重绩效的原则（） 试述领导效能考评的主要方法。 　　试述司法公正原则。 领导绩效考评的意义是什么? 领导绩效考评的意义是什么 一般而言，在绩效考评中，下级作为考评者较为客观（） 绩效考评的原则包括()。 绩效考评的原则有（） 客观公正原则要求()。