单选题

劳动者接受专项培训期间的基本工资,()记为专项培训费用。

A. 不应
B. 应当
C. 可以
D. 无法

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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训并约定了服务期后,员工违反服务期约定后,应当按照约定() 税务稽查办案专项经费培训费,是指()办案期间,对办案人员进行培训所发生的费用。 用人单位为劳动者提供培训费用,对其进行技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期 用人单位为劳动者提供培训费用,对其进行技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期() 当劳动者违反培训服务期约定时,计算违约金所涉及的培训费用包括()。 劳动合同法规定的培训费用,包括用人单位为对劳动者进行专业技术培训而支付的()费用。 用人单位提供专业培训费用,对劳动者进行专业技术培训,以下做法中错误的是()。 用人单位因给予劳动者提供专项培训的,可以约定服务期,对不对? 劳资双方的服务协议通常包含培训协议、培训时间、培训费用、服务条款、劳动者的违约金责任等方面的内容。 劳资双方的服务协议通常包含培训协议、培训时间、培训费用、服务条款、劳动者的违约金责任等方面的内容() 根据《劳动合同法》第二十二条的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,可以与该劳动者订立协议,约定服务期,在服务期中可约定劳动者违反服务期约定的,应支付的违约金数额() 根据《劳动合同法》第二十二条的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,可以与该劳动者订立协议,约定服务期,在服务期中可约定劳动者违反服务期约定的,应支付的违约金数额() 用人单位为劳动者提供专项(),对其进行专业技术培训的,可以与劳动者订立协议,约定服务期。 用人单位为劳动者提供专项培训,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。下列相关描述错误的是() 劳动者有接受劳动安全技术培训的权力。 公司为员工提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,必须与该员工订立协议,约定() 凡单人单次培训费用(含差旅等费用)元以上或连续脱产送外培训(含境外培训)期限及以上的,须在培训前与公司签订《培训服务专项合同》() 劳动者的义务包括接受职业技能培训() 用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期( )所应分摊的培训费用。 用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期()所应分摊的培训费用
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