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新junshi变革的奠基阶段是()
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新junshi变革的奠基阶段是()
A. 20世纪60年代
B. 20世纪70年代
C. 20世纪80年代
D. 20世纪90年代
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幼儿园教育是()的奠基阶段
变革过程中的行为转换阶段是组织变革的什么阶段()
当今世界,以技术为核心的高新技术的发展,极大地改变了人们的生产生活方式,同时也促进了世界新junshi变革的发展()
幼儿园教育是( )的奠基阶段。
利用必要的强化方法,使已经实现的变革稳定化,使新的态度和新的行为得到维持和巩固,这指的是卢因变革理论中的( )阶段。
从基础立场出发,变革的阶段划分包括解冻阶段、变革阶段与()
()是变革后的行为强化阶段,其目的是要通过对变革驱动力和约束力的平衡,使新的组织状态保持相对的稳定。
指明变革的方向和方法,使组织成员形成新的态度和行为模式,这是勒温变革模式中的()阶段的任务。
企业组织变革的实质性阶段是( )阶段。
中医理论体系的萌芽和奠基阶段是
中医理论体系的萌芽和奠基阶段是()
()是教师专业化成长的起始和奠基阶段
新君事变革的组织保证是()
组织变革的解冻阶段指的是执行变革策略()
组织变革理论学家Lewin认为,组织变革的第一个阶段是变革行动()
在变革过程的诸阶段中,最困难的阶段是( )
变革过程中最困难的阶段是()
科特在《领导变革》一书中,将领导变革的过程分为八个阶段。其中,作为阶段一的是()
幼儿园教育是()和终身教育的奠基阶段。
从战略变革的整个过程来看,整个变革过程中最困难的阶段是()。
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