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在工作岗位分析的准备阶段,应做()
多选题
在工作岗位分析的准备阶段,应做()
A. 对各岗位的现状进行初步了解,掌握各类基本数据和资料
B. 对岗位调查结果进行深入细致的分析
C. 设计岗位调查方案
D. 采用访谈
E. 采用文字
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在工作岗位分析准备阶段,主要应当做好哪些工作?
以下关于工作岗位分析准备阶段的说法错误的是( )。
在工作岗位分析的程序中,准备阶段的具体任务有()
(2016年5月)工作岗位分析准备阶段的具体任务包括( ) 。
在工作岗位分析的调查阶段,应灵活地运用( )等方法。
在工作岗位分析准备阶段,主要应当做好哪些工作? [2008年5月三级真题]
工作岗位分析准备阶段的具体任务包括( )。[2011年11月三级真题]
制定培训规划时应制作工作岗位说明,是制作工作岗位说明应做的工作()
工作岗位分析的调查阶段,可采用的方法不包括()
小张所在单位拟进行工作岗位分析。在准备阶段需设计调查方案。该方案应该包括哪些内容?
小张所在单位拟进行工作岗位分析。在准备阶段需要设计调查方案。请问该方案应该包括哪些内容?
工作岗位分析简称工作分析或()。
工作岗位分析为企业单位建立( )的薪酬制度准备了条件。
小张所在单位拟进行工作岗位分析,在准备阶段需要设计调查方案。请问该方案应该包括哪些内容?(15分)
小张所在单位拟进行工作岗位分析,在准备阶段需要设计调查方案。请问该方案应该包括哪些内容?(15分)
工作岗位分析为招聘
工作岗位分析的作用( )。
工作岗位分析是岗位人事规范的()
工作岗位分析的作用有()。
工作岗位分析信息的来源()
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