多选题

绩效计划是绩效管理的初始环节。下列关于绩效计划的说法,哪些选项是正确的()

A. 绩效计划的制定主体是管理者和员工
B. 绩效计划是绩效管理的核心
C. 绩效计划的内容是关于绩效周期内工作和绩效标准的契约
D. 绩效计划是个双向沟通的过程
E. 绩效计划内含管理者和员工双方的心理承诺

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绩效管理流程是一个完整的系统,它由绩效计划、绩效执行、绩效评价、绩效反馈环节构成() 绩效管理流程是一个完整的系统,它由绩效计划、绩效执行、绩效评价、绩效反馈环节构成() 绩效管理的第一个环节是绩效计划,它是绩效管理过程的起点。 在绩效计划环节,要设计绩效指标和绩效标准() 绩效计划沟通是绩效计划科学可行的基础。以下关于绩效计划沟通阶段的说法,哪些是正确的() 绩效管理的流程包括绩效计划、绩效过程管理、绩效评估与沟通反馈、绩效结果的应用四大环节,()贯穿于整个绩效管理系统 绩效管理流程是一个完整的系统,它是由绩效计划.绩效实施.绩效考核.().绩效改进5个环节构成。 下列关于绩效计划说法错误的是(  )。 关于绩效计划,下列说法错误的是(  ) 沟通是绩效计划制定的重要环节,绩效计划是沟通的过程() 根据国网公司《全员绩效管理宣贯手册》,绩效考核不等于绩效管理。绩效考核流程包括绩效计划制定、绩效计划实施、绩效管理评价、绩效反馈和改提升四个阶段,绩效管理只是其中的一个环节() 绩效计划是作为企业实施绩效管理的()环节和关键步骤,也是实现绩效管理系统的重要工具。 连接绩效计划和绩效评估的中间环节是() 下列关于绩效计划的说法,错误的是()。 班组开展绩效管理工作的流程主要分为绩效计划制定、绩效实施、绩效考核三个环节。 绩效计划按责任主体分为公司绩效计划、部门绩效计划以及月度绩效计划。 绩效计划是绩效管理的那个部分() 绩效计划面谈在绩效管理()进行。 下列关于绩效计划的特征说法错误的是(  )。 下列关于绩效计划的特征说法正确的是(  )。
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