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劳动力资源通用的预测方法有()
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劳动力资源通用的预测方法有()
A. 解析法
B. 直接推算法
C. 因素估算法
D. 文献法
E. 资料收集法
F. 预测法
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劳动力需求的预测计算方法分为三种。()
劳动力需求的预测计算方法分为三种()
简述劳动力资源的特点有哪些?
()具有储备劳动力资源多、劳动力信息灵通的优势
在外部人力资源供给预测中,全国劳动力市场的预测须考虑的因素有()
劳动力负荷曲线是劳动力资源耗用规律的图形表示。
劳动力市场是通过()的运动,实现劳动力资源科学配置。
劳动力负荷曲线是劳动力资源耗用规律的图形表示。
劳动力的需求和供给预测是人力资源战略的主要程序内容
劳动力的需求和供给预测是人力资源战略的主要程序内容
劳动力流动是劳动力市场的润滑剂,能促进劳动力资源的充分合理利用。( )
劳动力资源不包括()。
劳动力资源不包括()。
在我国劳动力市场中()劳动力市场呈现为资源约束型。
劳动力市场是通过()的运动,实现劳动力资源的科学配置。
()是通过劳动力的供给与劳动力需求的运动,实现劳动力资源科学配置的机制和形式。
以下正确的是: 人力资源包括现实劳动力和潜在劳动力 人力资源就是人才资源 人才资源包括劳动力 学生、失业者不属于人力资源
在外部人力资源供给预测中,全国劳动力市场的预测须考虑的因素有( )。
从劳动力供给的意愿性看,劳动力供给量即劳动力资源数量不等同于劳动力的实际使用量。
从劳动力供给的意愿性看,劳动力供给量即劳动力资源数量不等同于劳动力的实际使用量。
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