简述年度培训计划的制订。

简述员工培训与开发年度计划设计的基本程序。 简述员工培训与开发年度计划设计的基本程序 制订培训与开发计划包括（） 制订培训与开发计划包括（） 制订培训计划的程序是（） 健康教育培训计划的制订是培训实施的前提，培训计划的好坏直接影响培训的效果。制订一项完整的培训计划需要进行多项工作。 简述制订培训规划的步骤。 简述年度培训计划设计的基本程序和主要步骤。(12分) 简述企业员工培训与开发年度计划的基本内容。 　　简述制订计划的步骤。 年度培训计划附录模块包含年度培训计划中出现的各类表单，如（　　）。 试述制订采购综合培训计划的步骤 试述制订采购综合培训计划的步骤 简述制订训练计划的要求。 简述绩效计划制订的原则 简述企业员工培训开发规划的制订 简述企业员工培训开发规划的制订 简述制订培训规划的注意事项 简述制订培训规划的注意事项。 在制订多年训练计划和年度训练计划时，特别重视()。