纪律是特定组织为了维护自身的（）而要求该组织成员必须遵守的行为准则

纪律是为了维护集体利益，保证工作和生活正常有序进行，要求一定社会组织成员共同遵守的行为规范。 ___是组织创始人的价值观和组织成员自身经验相互作用的结果。( ) 据经济合作与发展组织（经合组织）网站消息，该组织成员于5月11日举行的管理委员会上同意邀请（）成为经合组织成员，这将使经合组织成员扩充至35个 组织文化影响组织成员的（） 组织成员中 行为考核就是考核组织成员对组织的贡献，或者对组织成员的价值进行评价。() 组织成员的（）能够调动组织成员的积极性，并给具有个人目标的组织成员提供心理上的某种满足。 所谓组织文化是指组织成员的行为方式以及这种方式所反映的被组织成员共同接受的()。 组织文化作为组织成员共同的价值观念，能感召组织成员，将组织成员的行为引导到组织的目标上去，最终引导成员去实现组织目标，这属于组织文化作用中的( ) 领导通过设想组织的未来前景引导和吸引组织成员，并激励组织成员为此而努力。() 从组织行为学的角度来看，激励就是组织成员特定行为的活动，而组织成员的努力是以能够满足个体的某些需要为前提条件的。 ( ) 行政组织成员借以开展行政管理与组织自身管理活动的一切物质手段的总和是(  ) NGO组织成员（非盈利公益组织）（） 组织成员被赋予一定的地位，组织成员正是根据这种地位同其他组织成员发生一定的稳定关系或进行相互作用，从而形成以组织成员之间的稳定关系为内容的组织层次。 表达了员工对特定组织及其目标的认同，并希望维持组织成员身份的一种状态的是()。 组织文化向组织成员展示的是信念和() 组织的构成要素包括（组织成员、组织目标、组织结构 ）（） 感召组织成员，将组织成员的行为引导到组织的目标上去，最终引导成员去实现组织目标。这时，组织文化主要发挥的作用是( ) 　　简述组织目标对组织成员的作用。 培养组织成员的态度、习惯和精神状态，以此引导组织成员做出有益于组织的决定是组织影响其成员的方式。