下列属于员工办理离职手续的是（）

员工离职，应提交书面离职申请，经相关负责人签字后，可办理离职手续（） 某员工在公司工作六年离职，离职时当年度年休假只休了3天，那该员工办理离职时可享受几天年休假补偿（） A员工因个人原因离职，办理完离职手续后未归还三册，他认为这是属于自己的东西，无需归还。请问A员工这么做是否正确？ 员工离职须持《离职申请表》，并按照公司规定程序到相关部门办理手续（） 某公司给员工办理入职手续，现在有几点问题：如果员工申请工伤，企业要员工承担何种责任（） 《员工管理办法》规定，对要求离职员工（包括辞职、调离本行工作等）在办理离职手续前必须进行离职审计，以下处理正确的是（） 员工离职申请按程序完成审批后，办理离职交接手续。交接手续原则上应在离职审批手续完成后五个月内办结（） 倘若员工离职时，对宿舍的使用权即行终止，届时该员工应在办理离职手续后（）天内搬离宿舍 公司可以不为员工办理：（） 员工调离公司,门禁卡无须交回保卫部,办理离职手续即可（） 请完整的描述员工离职后需要办理的手续及流程 员工离职要填写（）表，交部门主管审批后，经总经理签字后方可办理离职手续 员工接到《深铁运营离职员工结算清单》后在1个工作日内到相关部门办理交接手续，若超过个工作日未按规定办理完离职手续的，则按异常（自动）离职处理（） 员工离职时，应交接完所有的涉密资料后方可办理离职手续，由交接人实施清点确认（） 员工办理内部退养的条件为（）。 员工办理完入职手续后，部门需和人力资源部确认以下哪些信息（） 该公司为员工办理大型连锁健身机构会员卡，鼓励员工工作之余锻炼，属于（　　）。 员工接到《解除（终止）劳动合同通知书》后，应在__内完成离职手续办理（） 劳动合同终止后，员工所在单位应当在（）内为员工办理档案和社会保险关系转移手续。 深圳企业应何时为员工办理社保？