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工资等级制度的构成要素有:工资的级差、()等。
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工资等级制度的构成要素有:工资的级差、()等。
A. 工资标准
B. 工资指数
C. 等级数目
D. 职务工资等级线
E. 技术等级标准
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( )是工人工资等级制度的一种形式,其主要作用是区分技术工种之间和工种内部的劳动差别和工资差别。
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