多选题

下列对劳动者权益的保护表现为优先保护的是()。

A. 对企业裁员进行严格限制
B. 保护女职工的劳动安全卫生条件
C. 优先录用原企业被裁人员或下岗人员
D. 企业贴有“安全第一,生产第二”的标语
E. 为了扩大就业,尽量保证企业的经营效益

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保护劳动者劳动权时,应该优先保护在劳动关系中事实上处于( )的劳动者。 《劳动法》规定,的保护是对劳动者的最低限度保护,是对劳动者基本利益的保护,对劳动者的意义重要() 国家劳动标准是保护劳动者权益的(  ) 保护劳动者劳动权时,应优先保护在劳动关系中事实上处于相对( )地位的劳动者。 《劳动法》规定,()的保护是对劳动者的最低限度保护,是对劳动者基本利益的保护,对劳动者的意义最重要。 为了保护劳动者的权益,劳动者有下列情形的,用人单位不得和劳动者解除劳动合同的是(  )。 根据劳动关系和劳动者合法权益的特征,劳动法对劳动者合法权益的保护应当是() 国际上,保护劳动者权益的组织是()。 下列哪种派遣方式有利于对劳动者合法权益的保护()。 “安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为( ). “安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为( “安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为()。 “安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为( )。 事实劳动关系中劳动者的权益受()的保护。 《劳动法》规定,()的保护是对劳动者的最低限度保护,是对劳动者基本利益的保障,对劳动者的意义最重要 工会为了切实保障劳动者的合法权益,将会为劳动者提供的保护权益包括()。 保护劳动者合法权益的原则有() 劳动法对劳动者合法权益的保护,应当是偏重、平等、全面和最基本的保护。() 所谓( )是对劳动者权益和权能的保护,包括人身权益和财产权益、法定权益和约定权益。 所谓( ) 是对劳动者权益和权能的保护, 包括人身权益和财产权益、 法定权益和约定权益。
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