下列选项中，属于直接劳动报酬的是（）。

劳动合同中的劳动报酬，是指劳动者与用人单位确定劳动关系后，因提供了劳动而取得的报酬，下列哪几项包含在劳动报酬里？（ ）。 带薪休假工资属于劳动报酬。( ) 劳动报酬是劳动者提供了劳动而取得的报酬，是劳动合同的主要条款。下列关于合同中有关劳动报酬的说法，正确的是（） 津贴是指补偿劳动者因特殊或额外劳动消耗和因其他特殊原因而支付给劳动者的劳动报酬，下列选项中属于津贴的有()。 劳动报酬是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和，它等于工资和福利之和。 根据以上定义，下面哪种属于劳动报酬？（ ） 劳动报酬：是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和，它等于工资和福利之和。根据以上定义，下面哪种属于劳动报酬？ （）是指支付给员工的超额劳动报酬和增收支的劳动报酬。 下列关于导游劳动报酬权的说法中，正确的是()。   劳动报酬 （ ）的特点是能够使劳动成果与劳动报酬直接联系起来。 支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬是指（） 下列不属劳动报酬采用的方式的是（）。 下列不属劳动报酬采用的方式的是（）。 奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。 下列收入中，属于我国法律及政策规范的劳动者的劳动报酬的有（）。 ()工资的特点是能够使劳动成果与劳动报酬直接联系起来。 劳动报酬包括（） 劳动报酬等于（）。 劳动报酬：是指劳动者提供劳动而获得的所有报酬的总和。它等于工资和福利之和。根据以上定义，下面哪种组合不属于劳动报酬的范畴?（ ） _______是对劳动者所付出的超额劳动所支付的劳动报酬,是劳动报酬的一种辅助形式（）