单选题

下列纠纷中,属于《劳动争议调解仲裁法》受案范围的是()

A. 用人单位与劳动者因工伤医疗费发生的争议
B. 劳动者与社会保险经办机构因发放社会保险金发生的争议
C. 农村承包经营户与受雇人之间的纠纷
D. 劳动者对劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定结论的异议纠纷

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下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是()。 下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是()。 下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是() 下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是(  )。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议的是( )。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议的是(")。 根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动争议调解仲裁的适用范围包括(  )。 (2015年)根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,属于劳动争议的有(  )。 下列情形中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是( )。 下列情形中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是()。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列哪些争议不属于劳动争议() 下列哪些争议适用《劳动争议调解仲裁法》() 根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动争议的处理范围包括(  )。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列关于劳动争议调解仲裁的说法,正确的是()。 根据,《劳动争议调解仲裁法》,下列关于劳动争议调解仲裁的说法,正确的是()。 根据劳动争议调解仲裁法,下列关于劳动争议调解仲裁的说法,正确的是() 《劳动争议调解仲裁法》主体适用范围有() 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列各项不属于劳动争议调解组织的是()。 根据《劳动争议调解仲裁法》,下列选项中属于仲裁时效中断情形的是() 《劳动争议调解仲裁法》中规定,下列劳动争议中,不属于仲裁裁决为终局裁决的是()
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