违反劳动纪律，有下列哪些行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分（）

有以下哪些行为之一的，给予警告至记过处分。（） 有以下哪些行为之一的，给予警告至记过处分（） 违反外事纪律，有以下哪些行为之一的，给予警告至记过处分；情节较重的，给予记大过至降级处分；情节严重的，给予撤职至开除处分。（） 有下列违反考勤纪律行为之一的,给予待岗学习或者警告处分（） 违反安全标准管理的，有下列情形之一，给予警告或者记过处分；情节较严重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职至开除处分（） 在安全生产工作中，有下列哪些行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分（） 在招投标工作中，有下列哪些行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分（） 在安全生产工作中，有下列哪些行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分（） 职工违反劳动纪律，未达到警告、记过、降低岗位等级（简称降级）、撤职、留用察看、解除劳动合同处分的，视情形给予待岗学习（） 有下列违反组织纪律行为之一的，给予通报批评、警告或记过处理；情节较重的，给予降低岗位等级或撤职处理，下列不属于此列的是（） 管理人员有下列行为之一的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记过至开除处分或解除劳动合同处理（） 违反财经纪律，挥霍浪费国家资财的，给予警告处分；情节较重的，给予记过或者记大过处分；情节严重的，给予（）处分。 下列哪些属于违反劳动纪律？（） 民，警有下列行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职或者开除处分（） M警有下列行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职或者开除处分（） 违反薪酬管理、绩效管理、用工管理、劳动合同管理、劳动纪律、休息休假、因私出国（境）管理等人力资源管理规定，情节较重的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至开除处分。 民（和谐）警有下列行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职或者开除处分（） 违反公务管理规定，有下列行为之一，情节较重的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分：（） 违反公务管理规定，有下列行为之一，情节较重的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分（） 违反反洗钱规定，有以下哪些行为之一，情节较重的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至开除处分。（）