登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
SMART原则是确定绩效指标的重要指导原则。以下哪个选项不属于SMART原则的内容()
单选题
SMART原则是确定绩效指标的重要指导原则。以下哪个选项不属于SMART原则的内容()
A. 具体的
B. 可调整的
C. 相关的
D. 可达到的
查看答案
该试题由用户300****92提供
查看答案人数:20970
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户300****92提供
查看答案人数:20971
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
SMART原则中的“可达成原则”是指,绩效指标是()。
SMART原则中的“可达成原则”是指绩效指标是( )。
SMART原则中的“可达成原则”是指,绩效指标是( )。
绩效管理工具中的关键绩效指标法,在确定关键绩效指标时要遵守的 SMART原则指的是()
绩效管理工具中的关键绩效指标法,在确定关键绩效指标时要遵守的SMART原则指的是()。
在绩效指标体系设计时,一般要遵循SMART原则。下列哪些属于SMART原则()
关于SMART原则以下表述正确的是()
关于SMART原则以下表述正确的是()
确定战略目标的SMART原则是指( )。
确定绩效标准时应当遵循SMART原则,即()
以下属于绩效目标SMART原则的是:
绩效指标应遵循SMART原则,下列表述错误的是()。
确定理财目标所遵循的SMART原则是指( )。
确定理财目标所遵循的SMART原则是指( )。
在设计确定关键绩效指标体系时,必须满足的原则是()。
SMART(关键绩效指标体系的)原购中的“可达成原则”是指绩效指标是( )。
制定改进目标时应符合SMART原则,SMART原则是指()
SMART原则是指()
选择关键绩效指标的原则是( )。
SMART(关键绩效指标体系的)原则中的“明确性原则”是指KPI是( )。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了