根据公司《员工奖惩实施细则》规定，在连续的365天内累计（）次被处以警告处分或罚款处罚的，予以解除劳动合同（或劳务派遣关系）

《广东电网有限责任公司员工惩处实施细则》主要用来解决公司员工行政处分问题（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，负责审定公司员工奖惩管理制度、决定员工奖惩重大事项等（） 《国家电网公司员工奖惩规定》连续旷工15天及以上的，或一年累计旷工30天及以上的，解除劳动合同（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，公司员工奖惩工作办公室设在国网人资部，归口管理公司系统员工奖惩工作，负责（） 根据公司《员工奖惩实施细则》规定，部门负责人，厂站站长、站书记有对员工有（）元（含）以下奖罚的审批权 以下属于员工奖惩实施细则中惩处的有（） 以下属于员工奖惩实施细则中奖励的有（） 简述公司员工职业发展“双通道”建设实施细则中对评审的要求？ 《广东电网有限责任公司员工惩处实施细则》中规定对员工的惩处方式共有多少种，具体包括什么 根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》，对连续旷工3-5天或一年累计旷工6-11天的员工，给予处分（） 公司员工连续旷工或一年累计旷工天的，给予警告处分（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，对员工的奖励包括（） 根据《中国移动陕西公司员工行为积分管理实施细则（试行）》，年度周期性更新由______发起 私自承揽业扩工程，涉及金额的视情节轻重，给予留用察看处分或解除劳动合同。出处：《国网江西省电力公司员工奖惩实施细则》（） 根据公司《员工奖惩管理细则》规定，员工有下列（）情形者，予以警告 根据公司《员工奖惩管理细则》规定，员工有下列（）情形者，予以罚款。 根据公司员工奖惩规定，有以下哪种情形的，解除劳动合同（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》以下正确的是（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，组织处理不包括（） 根据公司《员工奖惩管理细则》规定，员工有下列（）情形者，予以专项奖励