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下列绩效指标得分的计分方法中,计分最为精确的是()。
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下列绩效指标得分的计分方法中,计分最为精确的是()。
A. 百分率法
B. 区间计分法
C. 0-1法
D. 说明法
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在财务绩效评价计分中,如果资产负债率≥100%,指标得分为( )。
最精确的绩效指标计算方法是( )。
最精确的绩效指标计算方法是()。
最精确的绩效指标计算方法是( )。
D银行在对下级分支机构的绩效考核方案中设置了内控评价指标,并按内控评价专项考核得分折算计分。该行在绩效考核中采取的是哪种计分方法?()
区局编制组织绩效考核指标时计分方法不包括()
根据评价指标体系的三层次结构,企业绩效评价的计分方法分为( )计分方法。
常见的绩效指标计分方式包括( )。
A银行在对下级分支机构的绩效考核方案中设置了存款指标,按日均增量计划完成率、日均余额市场份额进行考核计分。同时,还设置风险管理指标,根据风险管理专项考核得分折算计分。根据上述内容,该行绩效考评运用了哪些计分方法?()
绩效考评中,以战略为导向的考核方法包括( )、平衡计分卡、关键绩效指标。
绩效考评计分方法有哪些?()
在绩效计分方法中,()主要是针对强制性指标而设定的。
()不是顾客绩效计分卡的测量指标。
下列属于平衡计分卡中客户方面绩效指标的是()。
下列属于平衡计分卡中客户方面绩效指标的是( )。
A银行在对下级分支机构的绩效考核方案中设置了存款、内控评价指标。其中,对存款采取计划完成率考核,并根据内控评价专项考核得分折算计分。根据上述内容,该行绩效考评运用了哪些计分方法?()
物业管理绩效评价的辅助方法是(),用于评议指标的评价计分。
平衡计分卡法设置了()几个绩效指标。
计算绩效指标得分的方法()。
计算绩效指标得分的方法()。
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