单选题

劳动者有下列哪种情形的,用人单位可以解除其劳动合同。

A. 患病或者负伤,在规定的医疗期内的
B. 产期、哺乳期内的
C. 劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不愿从事由用人单位另行安排的工作的

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劳动者在下列哪种情形下,用人单位可以提前解除劳动合同( )。 劳动者有下列哪种情形的,用人单位不得解除与劳动者的劳动合同(???) 劳动者有下列哪些情形的,用人单位可以解除劳动合同?() 劳动者有下列(  )情形的,用人单位可以随时解除劳动合同。 劳动者有下列哪些情形的,用人单位可以解除劳动合同?() 用人单位有下列情形的,劳动者可以立即解除劳动合同() 用人单位有下列哪些情形的,劳动者可以解除劳动合同() 劳动者有下列()情形的,用人单位可以随时解除劳动合同。 劳动者有下列()情形,用人单位不可以解除劳动合同。 《劳动合同法》规定,用人单位有()情形,劳动者可以解除劳动合同。 《劳动合同法》规定,用人单位有()情形,劳动者可以解除劳动合同。 劳动者有下列哪些情形之一,用人单位可以解除劳动合同()。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同() 劳动者有下列情形之一的(),用人单位可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的(),劳动者可以解除劳动合同。 劳动者有下列()情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。 用人单位的下列情形中,劳动者可以解除劳动合同的有()。 用人单位有下列哪些情形之一,劳动者可以解除劳动合同( )。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同()。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同()。
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