多选题

培训目标包括(  )。

A. 考题的难易程度和要求应充分反应培训目标
B. 考题切忌偏离培训计划
C. 保证测评与培训主题和被培训者的水平相符
D. 考题的难易程度应符合员工的思维
E. 真实而客观地反映出培训的效果

查看答案
该试题由用户922****38提供 查看答案人数:31360 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户922****38提供 查看答案人数:31361 如遇到问题请联系客服
热门试题
培训讲义内容包括:培训目标、重点难点、培训内容、时间安排、培训记录等。 培训讲义内容包括:培训目标、重点难点、培训内容、时间安排、培训记录等() 培训讲义内容包括:培训目标、重点难点、培训内容、时间安排、()等 培训目标是企业在实施培训前制定的,培训目标可以分解为不同的层次,但不包括() 培训课程目标包括()等要素。 培训课程目标包括以下要素() 培训与开发的目标不包括() 培训与开发的目标不包括(  )。 确定培训课程目标学员包括() 培训与开发的目标不包括() 在编写收银员培训大纲、确定收银员培训目标时,对老员工进行培训的目标主要包括() 培训方案主要包括培训目标、()、培训内容、()、培训需要采用的设备和材料、培训时间与地点等。 (  )包括一定时期的发展目标、培训内容、培训方法等。 培训课程应达到的全部目标包括( )。 培训讲义无须包括以下内容:培训目标、重点难点、培训内容、时间安排、培训记录等() 培训讲义无须包括以下内容:培训目标、重点难点、培训内容、时间安排、培训记录等() 企业培训的目标一般都包括() 培训课程目标分析的内容不包括( ) 设置劳务培训目标,应包括的要素是( )。 培训课程目标分析的内容不包括()。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位