以下情形，如因离职员工个人原因造成公司为其多缴社会保险.住房公积金等费用的，以现金的形式退还公司（）

离职员工工资结算（） 每当员工离开公司时，公司人力资源部经理会主动与离职员工交谈，收集离职员工对公司的意见与看法，以便改进工作。人力资源部经理的这种做法属于() 某上市公司董事甲在公司股票上市3个月后因个人原因离职，由于其已离职不再是公司员工，因此其名下股份可以立即进行转让。 员工擅自离职一经核实，将暂停发放擅自离职人员的薪资，以下情况属于擅自离职的是（） 《员工管理办法》规定，对要求离职员工（包括辞职、调离本行工作等）在办理离职手续前必须进行离职审计，以下处理正确的是（） 主任副职（含助理）以上人员及普通员工提出离职申请由与离职员工进行离职面谈（） 员工劳动合同期内辞职，需提前三十天向部门主管提交《员工离职申请表》；若未提前三十天向公司提出辞职或有其他擅自离职情形造成公司损失的，员工应承担赔偿责任：赔偿公司一个月工资；员工社会保险办理完毕离职交接后再转出（） 离职率是指在一定时期内，离职员工的数量占员工总数的比率 因员工原因造成工服破损或者员工离职时未返还工服（） 员工在试用期间因个人原因离职，员工应提前（）天书面提出 对未按规定履行离职手续，或因个人原因在辞职/辞退前后给公司造成损失的员工，公司保留索赔直至追究当事人法律责任的权力（） 员工在非试用期因个人原因离职，员工应提前（）天书面提出 员工离职后（）内，综合部邮箱管理员备份离职员工邮箱资料，并删除该账 某企业与从业人员订立的协议中规定，“如因员工个人原因造成工伤事故，本厂不承担任何责任”，则（） 期货公司董事长出现以下情形的，期货公司应当对其进行离任审计（）。 期货公司董事长出现以下情形时，期货公司应当对其进行离任审计（） 员工在试用期间因个人原因离职，员工应提前3天书面提出（） 员工在试用期间因个人原因离职，员工应提前3天书面提出（） 员工出现以下情形之一，即可启动待岗办理程序（） 根据员工纪律惩处条例，以下情形予以严重警告的有（）