登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
事业单位正式在编人员王某目前处于试用期,他现在的工作时间不能计入工龄()
判断题
事业单位正式在编人员王某目前处于试用期,他现在的工作时间不能计入工龄()
查看答案
该试题由用户280****98提供
查看答案人数:30627
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户280****98提供
查看答案人数:30628
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
初次就业的事业单位工作人员的试用期一律为12个月()
试用期是事业单位聘用合同必须具备的条款()
初次就业的工作人员与事业单位订立聘用合同的试用期为12个月()
根据《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定,事业单位哪些人员可以不再约定试用期()
受聘人员与事业单位签订的聘用合同中,必须具备约定试用期的条款()
事业单位篇一、单选题初次就业的工作人员与事业单位订立聘任合同期限3年以上的,试用期为()
在该事业单位与李某签订的聘用合同中,试用期应当约定为()。
初次就业的工作人员与事业单位订立聘用合同,试用期不低于12个月()
根据《事业单位人事管理条例》,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3 年以上的,试用期为( )
事业单位与受聘人员签订聘用合同,可以约定试用期。试用期一般不超过( );情况特殊的,可以延长,但最长不得超过( )。
根据《事业单位人事管理条例》,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限三年以上的试用期为( )。
关于事业单位聘用合同期限及试用期,下列符合《事业单位人事管理条例》的是()
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为()。
初次就业的工作人员与事业单位订立聘用合同期限三年以上的试用期为()
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为()
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为( )。
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限为()年以上,试用期为()个月
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为()。
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为( )。
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为()个月
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了