登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
张某大学毕业后,被某公司录用,担任人事专员。劳动合同期限约定为3年,未约定试用期。关于劳动合同签订的形式,如下说法正确的是
主观题
张某大学毕业后,被某公司录用,担任人事专员。劳动合同期限约定为3年,未约定试用期。关于劳动合同签订的形式,如下说法正确的是
查看答案
该试题由用户936****11提供
查看答案人数:23225
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户936****11提供
查看答案人数:23226
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
如果张某和某公司约定的劳动合同期限为2年,张某在试用期依法不得超过( )。
劳动合同按照劳动合同期限划分()。
劳动合同按照劳动合同期限划分()
劳动合同期限分为( )。
劳动合同期限届满,属于劳动合同的()。
员工首次与公司签订劳动合同,合同期限为()
劳动合同期限不同,劳动合同可分为
按劳动合同期限划分,劳动合同分为( )。
《劳动合同法》规定,劳动合同期限分为(????)
按照劳动合同期限的不同,劳动合同可以分为
劳动合同期满,劳动合同即行终止,终止时间按劳动合同期限最后一日的24时为准()
某大学毕业生辞去
劳动合同期限可分为()。
按照劳动合同期限的不同,劳动合同可分为()
在首次订立劳动合同时,劳动合同期限由()确定。
按照劳动合同期限的不同,劳动合同可分为()
张某的劳动合同期满,但张某合同期满前怀孕,张某的劳动合同应当延续至哺乳期结束。( )
《劳动法》规定,劳动合同期限分为()
《劳动法》规定,劳动合同期限分为( )
赵某大学毕业后到一家从事软件开发的公司工作签订了劳动合同合同中约定赵某对于新开赵某大学毕业后到一家从事软件开发的公司工作,签订了劳动合同,合同中约定,赵某对于新开发的软件应当保密,并在离职后l年内不得到与本单位有竞争关系的单位任职。如果违反规定,应支付违约金,该劳动合同是合法的()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了