工作说明书的编制是对工作分析的结果加以整合从而形成具有企业规章效力的正式文本的过程（）

简述编制工作说明书的要求 工作分析的结果之一就是职位说明书，它包括（） 工作分析形成的职位说明书是企业招聘的有效依据,工作分析在招聘中的作用有（） 工作说明书编制的注意事项（） 工作说明书是工作分析最终的成果性文件（） 工作分析形成的职位说明书是企业招聘的有效依据，工作分析在招聘中的作用有哪些 在工作分析的完成阶段，主要任务就是根据规范和信息编制“工作描述”和“工作说明书”。 在工作分析的完成阶段，主要任务就是根据规范和信息编制“工作描述”和“工作说明书”（） 工作说明书的编写一般在工作分析的整理和分析阶段完成。关于工作说明书的编写，下列描述错误的是（） 项目范围说明书是项目范围定义的工作结果 如何编制工作面回采地质说明书？ 简述工作说明书编制中存在的主要误区 岗位分析一般通过（）方法获取岗位相关信息，从而编制岗位说明书 某企业对各岗位的具体职责和任职条件进行调查和分析，形成工作说明书和工作分析报告。这种企业活动称为(  )。 工作说明书是() 中国大学MOOC: 工作说明书的编制原则有（ ）。 岗位分析是人力资源管理的基础工作，其直接结果是岗位说明书，包括（） 根据工作说明书所说明的对象不同，可以把工作说明书分为（　　）。 岗位分析的结果是岗位说明书。 工作岗位分析是制定出工作说明书等岗位人事规范的（ ）