培训教材选用的依据有（）

培训教材选用的“理论联系实际原则”要求（）。 培训课程和培训教材的关系。 培训教材编辑方法有（） 培训教材编写原则是（）。 如何组织培训教材开发？ 开发培训教材的方法 培训师在进行课程内容选择与设计时，应把培训教材的内容全部选用（） 培训教材与学科性教材的区别在（）。 根据教材使用范围不同，培训教材分为运营分公司级、部门/中心级、车间（室）级培训教材，教材管理按照“统一规划、分级负责”的原则进行，培训部负责运营分公司培训教材的统筹和规划，各级管理者、员工都有编制本专业、岗位培训教材的责任和义务（） 在下列各种方法中，不属于培训教材选用基本方法的是（）。 （）不是培训教材审核的内容。 培训教材审定的原则有（） （）不是培训教材的选择方法。 编辑培训教材的原则有（）。 编辑培训教材的方法包括（）。 培训教材选择要注意（） 开发培训教材的方法有（　　）。 开发培训教材的方法有（　　）。 开发培训教材的方法有（） 培训教材分为印刷材料和（　　）。