调解是指当事人通过自行友好协商，解决合同发生的争议。

因签订集体合同发生争议，双方当事人不能自行协商解决的，( )认为必要时可视情况进行协调处理。 因签订集体合同发生争议,双方当事人不能自行协商解决的,()认为必要时可视情况进行协调处理。 根据《企业劳动争议协商调解规定》，发生劳动争议，一方当事人可以通过与另一方当事人（）、面谈等方式协商解决。 我国《劳动法》规定,因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成,可以（） 发生劳动争议时,当事人可通过得以解决。①依法申请调解;②仲裁:③提起诉论;①协商解决（） 根据《劳动法合同法》的规定，因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以通过以下程序处理争议（） 当事人可否自行协商解决医疗事故争议？ 当事人可否自行协商解决医疗事故争议 因签订集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，（）可以组织有关各方协调处理 集体协商过程中发生争议，双方当事人不能协调解决的，可以（）。 当事人通过协商，自行解决已提交仲裁的争议事项的行为是（） 再保险合同中，合同当事人之间不能通过协商解决的争议，必须通过（）解决。 发生合同争议时，当事人应首先考虑通过（　　）解决争议。 发生合同争议时，当事人应首先考虑通过( )解决争议。 发生合同争议时，当事人应首先考虑通过( )解决争议。 集体协商过程中发生争议，双方当事人不能协调解决的处理包括（）。 当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。下列说法不正确的是（） 当事人通过协商解决劳动争议，应当遵循（）原则。 当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。下列说法中不正确的是)。 合同发生纠纷时，当事人应首先考虑通过()解决纠纷。