下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是（）。

下列情形中用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的是( ) 下列情形中用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的是（） 下列情形中用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的是（） 哪些情形用人单位应当向劳动者支付经济补偿？ 下列情形中，用人单位无需向劳动者支付经济补偿的是（）。 根据现行规定，下列情形中用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的有（　　）。 用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形包括（）。 下列情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有（） 在哪种情况下，用人单位不必向劳动者支付经济补偿（） 在以下（）情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿 有下列情形之一的（），用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 有下列哪种情形之一，用人单位应当向劳动者支付经济补偿（） 下列哪种情形下，用人单位解除劳动合同无需向劳动者支付经济补偿（） 用人单位出现下述情形，解除合同时可以依法不必向劳动者支付经济补偿的是（） 有下列()情形之一的，用人单位不应当向劳动者支付经济补偿。 有下列哪种情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿？ 用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中，用人单位需要支付劳动者经济补偿的有()。 下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（） 下列哪种情况，用人单位无需向劳动者支付经济补偿（） 《劳动合同法》规定，用人单位有下列（ ）情形之一的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。