登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
三级企业人力资源管理师
>
在培训过程中,监控中间效果是()在不同培训阶段的提高和进步幅度。
单选题
在培训过程中,监控中间效果是()在不同培训阶段的提高和进步幅度。
A. 评估培训讲师
B. 评估管理人员
C. 评估教务管理人员
D. 评估受训者
查看答案
该试题由用户786****18提供
查看答案人数:6721
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户786****18提供
查看答案人数:6722
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
在培训过程中,要注意培训工作要与( )相结合。
培训过程中的( )可作为培训项目改进的依据。
培训过程中,哪项可作为培训项目改进的依据?( )
培训师在培训过程中的作用集中体现为()和()。
在培训过程中,还应该( )。
培训过程由()等阶段组成。
培训教材与具体培训过程中的培训目标、培训对象和培训组织形式密不可分。
培训教材与具体培训过程中的培训目标、培训对象和培训组织形式密不可分。
加强安全培训过程管理和质量评估。建立安全培训( )培训效果评估等制度,加强安全培训全过程管理。
培训过程中每节课的教学目标和任务是()。
培训过程中要调动培训对象的积极性和主动性需( )。
培训过程中要调动培训对象的积极性和主动性需( )。
培训过程中要调动培训对象的积极性和主动性需()
培训程序是什么?培训过程经历哪几个阶段?
培训效果的信息收集,是指企业在培训活动开始后对整个培训过程进行的总结和( )。
在培训过程中要注意对()的反馈和强化。
培训效果是员工将培训过程中所获得的知识、技能应用于工作的程度,这个过程被称为()。
在培训过程中,培训评估的意义主要体现在()。
理论培训原则中的互动原则是指在培训过程中提倡()。
在培训过程中( ),是使培训工作取得成功的关键之举。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了