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培训教材方案审定的“目标导向原则”要求教材审核工作要始终认准培训目标,各项工作要以目标实现为导向。
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培训教材方案审定的“目标导向原则”要求教材审核工作要始终认准培训目标,各项工作要以目标实现为导向。
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培训教材针对培训目标选用的原则是()。
编辑培训教材要遵循以下哪项原则()
编辑培训教材要坚持以下()原则
循序渐进原则要求教学要()
循序渐进原则要求教学要( )
()不是培训教材审核的内容。
培训教材选用的“实用性原则”,要求()
培训教材开发组织工作的主体内容是确定教材选题,选定编写人员和审定教材编写计划。
培训教材开发组织工作的主体内容是确定教材选题,选定编写人员和审定教材编写计划。
培训教材开发组织工作的主体内容是确定教材选题,选定编写人员和审定教材编写计划()
对培训教材审核必须坚持()。
培训教材编写原则是()。
审定教材编写计划,监督落实是培训教材开发组织工作的主体内容之一。
审定教材编写计划,监督落实是培训教材开发组织工作的主体内容之一()
选用培训教材时,应依据()确定培训教材。
培训教材的架构设计方法是首先分析培训课程、培训对象及目标要求,其次确立教材的层次和结构,然后(),最后形成编写方案。
编辑培训教材的原则有()。
培训教材选用的“理论联系实际原则”要求()。
()是对培训教材审核的内容之一。
培训教材开发组织工作应遵循以下原则()
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