（）是完成组织目标的关键

工作分析就是对组织内完成组织目标的所有作业活动进行分析、描述和记载。() 管理就是有效果、有效率地领导他人完成组织目标的过程。 管理就是有效果、有效率地领导他人完成组织目标的过程（） 达成组织目标的必要保证是（）。 是达成组织目标的必要保证。 达成组织目标的必要保证是( )。 在管理中强调团队合作精神、使大家通力合作完成组织目标是应用了 结构维度是指领导者更愿意界定自己和下属的( )和角色，以完成组织目标。 形成组织目标的共同心理基础是（） “在动态环境中，与他人一起或通过他人完成组织目标的过程”称为（） 领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色，以完成组织目标的是（ ）。 是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色，以完成组织目标。 （ ）是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色。以完成组织目标。 目标管理法是依托目标管理制度，通过使每个员工都为完成组织使命而努力来实现组织的有效性。 组织结构，是指组织的基本架构，是对完成组织目标的人员、工作、技术和信息所做的制度性安排，具有的特性（） 使组织实际活动与计划活动相一致，保证完成组织在计划中提出的任务和目标，体现的控制特征是 是指组织者调整某一活动各参与因素之间的关系,使各个因素能够相互配合,促成组织目标的完成（） __.是组织根据目标和任务需要正确选择、合理使用科学考评和培训人员，以合适的人员去完成组织结构中规定的各项任务,从而保证整个组织目标和各项任务完成的职能活动（） 领导者为有效完成组织目标，对下属采取的各种影响和激励的过程，体现了()职能。 在组织系统内，（）是圆满完成组织工作任务的前提