下列哪些情形使用单位应支付评审专家误工补偿（）

下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（） 用人单位依照下列哪些情形之一规定解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿（） 下列情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有（） 下列情形中，用人单位不需要支付经济补偿金的是: 下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是（）。 下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是（）。 下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是() 下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（   ）。（2015） 下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是()。 下列情形中，用人单位不需要支付经济补偿金的是（　　）。 下列情形中，用人单位无需向劳动者支付经济补偿的是（）。 用人单位有下列哪些情形的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿（） 集中采购机构组织的项目，由集中采购机构支付评审劳务报酬，其它项目由采购人支付。使用单位不得向评审专家以外的其他人员发放评审劳务报酬。对项目复审活动，酌情发放评审劳务报酬。 下列不属于用人单位应当支付经济补偿金的情形的是（　）。 下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是(  )。 有下列情形之一的（），用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（   ）。（2015） 有下列哪种情形之一，用人单位应当向劳动者支付经济补偿（） 根据政府采购法规规定政府采购评审专家有下列违法行为情形的，其评审意见无效：（） 下列情形中，用人单位不需要支付经济补偿金的是（    ）。