按照进行绩效管理的前后顺序，绩效管理系统划分不正确的是（　　）。

设计绩效管理系统（体系）可以按照（　　）等步骤进行。 绩效日常管理小组具体负责日常的绩效管理工作，关于其工作说法不正确的是()。 以下关于绩效管理的说法不正确的是（　）。 关于绩效管理总结阶段，下列陈述不正确的是( )． 关于绩效管理制度，不正确的叙述是（ ）。 以下关于绩效管理的说法不正确的是（）。 有关绩效管理委员会说法不正确的是（　　）。 下列关于绩效管理的说法中，不正确的是（） 下列关于绩效管理的表述中，不正确的是（） 关于绩效管理制度，不正确的叙述是（ ）。 以下关于绩效管理系统设计前期准备工作的说法。不正确的是（）。 关于绩效管理制度的叙述不正确的是（） 绩效考评是绩效管理的重要环节。以下关于绩效考评的认识，哪一项是不正确的（） 根据企业战略管理的要求和绩效管理组成要素之间的关系，可以按照以下步骤进行绩效管理系统的设计（ ）。 下列关于绩效管理总结阶段的活动，说法不正确的是（　　）。 以下关于政府危机管理绩效指标的说法，哪项不正确( ) 下列有关绩效管理的作用的说法不正确的是（） 绩效管理的可靠性是绩效管理科学性的表现。以下关于绩效管理可靠性的说法，哪一项是不正确的（） 关于绩效管理对于新公共管理范式的价值，以下说法不正确的是（）。 关于绩效管理对于新公共管理范式的价值，以下说法不正确的是（）