单选题

狭义的劳动法是指()。  

A. 《中华人民共和国劳动法》
B. 《中华人民共和国基本劳动标准法》
C. 《中华人民共和国劳动关系法》
D. 《中华人民共和国劳动合同法》

查看答案
该试题由用户861****36提供 查看答案人数:28268 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户861****36提供 查看答案人数:28269 如遇到问题请联系客服
热门试题
根据《劳动法》,未成年工是指( )的劳动者。 以下说法错误的是: 劳动法中的劳动不包括家务劳动|劳动法中的劳动是劳动力的有偿让渡|劳动法都是和劳动有关的法律|履行抚养义务的劳动属劳动法中的劳动 根据劳动法的规定,下列属于劳动法调整对象的是() 根据劳动法的规定,下列属于劳动法调整对象的是() 劳动法是( ) 运用劳动法的各种调整方式将劳动关系转化为劳动法律关系是劳动法对劳动关系的()调整。 根据《劳动法》,未成年工是指(    )的劳动者。 依据《劳动法》的规定,未成年工是指( )的劳动者。 根据《劳动法》的规定,下列哪些适用劳动法() 劳动法一般由制度组成[劳动法]() 《劳动法》明确规定的未成年工是指()的劳动者。 《劳动法》明确规定的未成年工是指()的劳动者。 根据《劳动法》规定,我国劳动法的立法宗旨包括( ) 劳动法宗旨与劳动法原则有什么区别? 根据《劳动法》的规定,在下列各项中,不受《劳动法》保护的劳动者是()。 劳动法是保护劳工之法,劳动保障是劳动法的宗旨和使命,因此,劳动保障的对象即是劳动者。 按照《劳动法》规定,违反《劳动法》的民事责任分为() 根据我国《劳动法》的规定,下列属于劳动法调整对象的是() 劳动法 根据《劳动法》的规定,我同劳动法的立法宗旨包括 ( )
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位