多选题

下列属于经理人对于股东的“内部人控制”问题的基本对策的有()

A. 在明确股东大会、董事会、监事会和经理层职责的基础上,使公司运作流程更加规范
B. 吸纳具有良好专业素质的外部人员担任独立董事
C. 使利益相关者参与到公司的监管中
D. 健全对大股东行为的制约机制

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经理人在经营管理中通常会违背忠诚和勤勉义务,从而导致内部人控制问题,下列选项中属于违背忠诚义务导致的内部人控制问题的主要表现的是( )。 乌粱矿业公司主营稀土矿的开采业务。据有关监管机构查明,该公司存在“内部人控制”问题。下列乌粱矿业公司被查明的问题中,属于经理人违背对股东的勤勉义务的是()。   股东与经理人是什么关系? 关于治理“内部人控制”问题的基本对策说法不正确的是( )。 公司制企业的股权分散化导致股东与经理人之间的委托代理问题() 完善经理人员的激励约束机制是消除“内部人控制”现象的有效途径() 大恒公司的总经理丁某利用职务便利,将公司名下的房产过户至自己名下,并授意会计人员调整账目,虚增财务报表中的资产总数。根据经理人对于股东的“内部人控制”问题,丁某的上述行为表现在() 经理人对股东负有忠诚、勤勉的义务,然而由于委托代理问题和缺乏足够的监督, 经理人在经营管理中通常会违背忠诚和勤勉义务。下列属于违背忠诚义务表现的是( )。 职业经理人最可能属于()。 试述治理股东掠夺、经理人掠夺的可行性与政策选择 乐达公司是一家大型玩具制造上市企业,公司的经理人王某与公司股东之间经常会发生利益冲突。根据“内部人控制”问题的主要表现,其原因可能有( )。 乐达公司是一家大型玩具制造上市企业,公司的经理人王某与公司股东之间经常会发生利益冲突。根据“内部人控制”问题的主要表现,其原因可能有(  )。 目前,最具影响力的采购经理人指数包括ISM采购经理人指数和中国制造业采购经理人指数() 目前,最具影响力的采购经理人指数包括ISM采购经理人指数和中国制造业采购经理人指数。(  ) 下列属于内部人控制问题主要表现的有( )。 下列不属于"经理人的三张表"的是()。 各级绩效经理人按照管理层级划分,共分为哪几类绩效经理人 以下属于经理人股权激励方式的有( )。 下列不属于经理人作出决策应该注意的是()。 对基金经理人内部治理的监管,坚持()的利益优先的原则。
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